Senior AI Software Engineer (F/H/X)

📌 Descriptif du poste

💪 > 4 ans d’expérience.
💰 Entre 65 et 70 K€ brut par an (selon localisation et expérience).
📍 À Paris (Bourse) ou à Nantes (Gare Sud).
⏳ Prise de poste dès Juin 2026.
🏠 Télétravail 3 jours par semaine.
🌍 iAdvize is an international company : you must have a fairly good English level for this position (>B2).

👉 L’équipe

Notre mission chez iAdvize ? Réinventer l'expérience d'achat grâce à notre AI Shopping Assistant ✨.

Nous aidons les e-commerçants à transformer des sites aujourd’hui passifs en véritables expériences d’achat agentiques : intuitives, proactives et capables d’anticiper les besoins des visiteurs.

Notre Assistant Shopping IA crée la confiance qui déclenche l’achat. Il répond instantanément aux questions, élimine les hésitations, recommande les produits les plus pertinents et guide les visiteurs jusqu’au checkout, améliorant concrètement la conversion et la satisfaction 🛍️

Au cœur de cette solution se trouve l'équipe Core/AI, composée de 5 personnes, jouant un rôle clé dans le développement de technologies conversationnelles de qualité : c’est elle qui conçoit, challenge, et perfectionne le “moteur technique” d’iAdvize.

🤩 Ton quotidien

En tant que Senior AI Software Engineer, ton rôle sera de concevoir, implémenter et améliorer de manière continue nos algorithmes d’intelligence artificielle.

Voici quelques-unes de tes futures missions :

• Concevoir, développer et optimiser des algorithmes d'apprentissage automatique.

• Comprendre les besoins métier et les traduire en solutions d'IA concrètes.

• Travailler sur l’intégration de solutions LLM Ops ainsi que la mise en place de systèmes agentiques automatisés.

• Prototyper des solutions basées sur différents modèles d’IA (LLMs, embeddings...).

• Tester, évaluer et améliorer les performances des modèles IAG.

• Assurer une veille constante sur les évolutions en IAG et Machine Learning.

🚀 Ce poste est à impact : tu seras en charge d’améliorer notre IA de Confiance au cœur de nos solutions et tu contribueras activement à la vision stratégique de l'IAG chez iAdvize.

🚀🚀 Ce poste est évolutif : une fois en possession du poste, il te sera possible d'évoluer sur des dimensions plus stratégiques, telles que la structuration et la planification de projets complexes.

🔎 Profil recherché

Ce poste est fait pour toi si…

✔️ Tu disposes d’au moins 4 ans d’expérience sur un poste similaire, en Machine Learning ou Data Science.

✔️ Tu as une première expérience concrète dans le développement de solutions IA end-to-end, allant de la recherche, en passant par le développement, jusqu'à la mise en production (MVP, POC, production).

✔️ Tu maîtrises Python et son écosystème Machine Learning (TensorFlow, Pytorch, Scikit Learn, Numpy,...) ainsi que les outils d’IA Générative associés.(OpenAI, LangChain, LlamaIndex...).

✔️ Tu as déjà participé à la définition d'une stratégie IA ou bien c'est un défi sur lequel tu souhaites monter en compétence dans ta prochaine expérience.

✔️ Tu es passionné.e par l’architecture logicielle, et possèdes des bases solides en SQL ainsi qu’ Elastic Search, outils de CI/CD (Git, GitLab, CircleCI)...

✔️ Tu connais au moins un Cloud provider (AWS, GCP ou Azure).

✔️ Tu es curieux·se, autonome, orienté·e résultats, et a à cœur de produire un code propre, scalable et performant.

💡 Chez iAdvize, tu trouveras…

✅ Un environnement stimulant et créatif, qui valorise l’initiative et le partage de feedback pour progresser.

✅ Des Geniuses expert.e.s et impliqué.e.s, cultivant la bienveillance et l’entraide.

✅ Des actions concrètes mises en place en faveur de la diversité et de la RSE.

✅ Des possibilités d’évolution, avec un accompagnement pour développer vos compétences et votre leadership.

🎁 Quelques atouts qui font la différence…

🤗 Un cadre agréable : des bureaux modernes à Nantes, ainsi que des évènements hebdomadaires pour nous retrouver.

🏡 Un mode de travail flexible : télétravail jusqu’à 3 jours/semaine après l’onboarding, ainsi que 2 semaines/an de Work from Anywhere.

💜 Un système de cagnottes : utile pour sponsoriser tes projets et valoriser la collaboration inter-équipes.

🚀 Un onboarding soigné : une semaine immersive pour comprendre nos produits, notre stratégie et faire la connaissance de nos Geniuses.

🌱 Une entreprise engagée : un groupe de travail RSE pour une croissance durable et responsable, ainsi qu’un jour par an dédié à une association.

🐶 Un jour par semaine dédié au meilleur ami de l’Homme : le chien !

🏆 Une entreprise innovante et reconnue : lauréat FrenchTech Next 40/120, Great Place to Work, labellisée ISO 27001 et candidate à la certification B-Corp.

🎢 Le process de recrutement

💬 Étape 1 : Un échange RH pour mieux comprendre ton parcours et tes aspirations.
📞 Étape 2 : Une rencontre avec ton futur manager pour approfondir tes compétences et ta vision du rôle.
📝 Étape 3 : Un entretien technique pour faire connaissance avec ta future équipe et évaluer tes expertises autour de petits cas pratiques.
🧗 Étape 4 : Une rencontre avec le CPO pour en découvrir plus sur la vision d’iAdvize et les futurs challenges qui nous attendent.
🎉 Welcome aboard !

Prêt.e à relever le défi ? Rejoins-nous et participe à la révolution de l’expérience client avec l’IA Générative ! 🚀

La société iAdvize est attachée à la diversité de ses équipes et pratique une stricte politique de non-discrimination au recrutement. Toutes les candidatures sont soigneusement étudiées par notre équipe de recrutement. Toutefois, nous pouvons utiliser des outils d’intelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines étapes du processus de recrutement, par exemple pour examiner les candidatures, analyser les CV ou évaluer des réponses.

Ces outils assistent notre équipe de recrutement, mais ne remplacent pas le jugement humain. Les décisions finales d’embauche sont, en dernier ressort, prises par des personnes. Suivez-nous sur notre page Welcome to the jungle.